مُيسّر شؤون العضوية والبرامج - الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية

الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية
المُسمى الوظيفي :       مُيسّر شؤون العضوية والبرامج
يُبلغ إلى :                 منسق شؤون العضوية والتضامن
حالة قانون معايير العمل المنصفة : دوام كامل ، مُعفى
تاريخ الإعداد :           الأول من آب \ أغسطس 2015
___________________________________________________________
 
إن الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية (ESCR-NET) من الشبكات الكبرى التي تضم أفرادًا وجماعات من جميع أنحاء العالم . وهي تعمل على تحقيق العدالة الاقتصادية والاجتماعية مستندة إلى حقوق الإنسان عن طريق أعضائها البالغ عددهم 270 عضوا والمنتشرين في 70 دولة. تسعى الشبكة إلى تعزيز كل حقوق الإنسان  مركزةً بصورة رئيسة على الحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية، والعمل على تطوير الأدوات اللازمة لتعزيز هذه الحقوق وحمايتها وإعمالها. كذلك تنشد الشبكة تأسيس حركة عالمية تتولى تحويل حقوق الإنسان والعدالة الاجتماعية حقيقة واقعة للجميع وذلك عن طريق تحسين التواصل وبناء التضامن بين أعضائها . يدعم موظفو الأمانة العامة في مقر المكتب الرئيس في مدينة نيويورك  العمل الجماعي الذي يضطلع به أعضاء الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية.
معلومات موجزة عن المنصب (الوظيفة)
          ترغب الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية بالتعاقد مع ميسّر شؤون العضوية والبرامج  بدوام كامل مدة 18 شهرًا بموجب عقد أولي . ولا بدّ أن يجيد الميّسر اللغتين العربية والإنكليزية وأن يكون طليقًا في اللغة الفرنسية ، كما ينبغي أن يكون واسع الاطلاع على منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا  وضليعا في شؤونها  وشديد الارتباط بها ، إلى جانب التمرس في حملات المدافعة عن حقوق الإنسان وهذا من أجل :

دعم الإرشاد التوعية والتواصل في منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا
تعزيز قدرات منظمات المجتمع المدني العاملة في المنطقة لتمكينها من  المُشاركة على الصعيدين الدولي وعبر الاقليمي
تيسير الاتصالات بين منظمات المجتمع المدني في المنطقة وأعضاء الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية في المناطق الأخرى عبر فرق العمل المواضيعية المتعددة والحملات بصورة رئيسة .

سيؤدي هذا المنصب (الوظيفة) دورا مركزيا في الجهود التي تبذلها الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية الرامية إلى :

بناء قيادة المنظمات العاملة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ، وإنشاء العضوية لدعم الحوار عبر الإقليمي والتضامن والعمل على إعداد تحليل مشترك وتنظيم حملات المدافعة وحشد التأييد للقضايا العامة المشتركة .
ضمان الوصول المُعزز والمتنامي إلى المعلومات المتعلقة بالحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية في المنطقة التي تشمل التحديثات الأساسية من الميدان والموارد المتاحة باللغة العربية بشأن مساءلة الشركات ، والسياسة الاقتصادية وحقوق المرأة وغير ذلك من القضايا .
تيسير التعلّم عبر الإقليمي ومشاركة المنظمات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا في الاجتماعات الدولية للاستراتيجية في مجالات الدعوة واستقطاب التأييد .

سيعمل شاغل هذا المنصب في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وسيتعاون تعاونًا وثيقًا مع موظفي الأمانة العامة المولجين بشؤون العضوية والاتصالات والبرامج ، كما سيشارك في المحادثات الجارية مع المنظمات العاملة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وفي فرق العمل المواضيعية المنبثقة عن الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية وحملاتها.
إن منصب مُيسّر شؤون العضوية والبرامج وظيفة معفاة ، لذا يُفترض أن يلتزم شاغل المنصب المعفيّ بدوام العمل المناسب والمطلوب لإنجاز الواجبات الأساسية والمهمات المرتبطة بها في الوقت المحدد.
الواجبات والمسؤوليات الأساسية

إجراء عملية مسح وتحديد القضايا المتعلقة بالحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية والمنظمات المعنية بهذه الحقوق في المنطقة.
مباشرة الاتصال بمنظمات حقوق الإنسان ودعم مُشاركة الأعضاء الحاليين للشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية الثقافية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا مُشاركة فعّالة في الأنشطة التي تنظمها الشبكة .
تنسيق عملية ترجمة موارد الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية ذات الصلة إلى اللغة العربية والتأكد من جودة الترجمة.
إعداد المحتوى  الذي سُينشر باللغة العربية على الشكل والحضور الالكترونيين للشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية في منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا عبر موقع الكتروني خاص بالشبكة  ووسائل التواصل الاجتماعي  بالدرجة الأولى وذلك ضمن إطار استراتيجية الاتصالات التي تعتمدها الشبكة .
مراجعة المواد المُترجمة والمنشورات وغير ذلك من الوثائق المدوّنة باللغة العربية .
الاتصال بالفرق العاملة المواضيعية التابعة للشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية والتنسيق معها بصورة رئيسة في تيسير الانخراط الدولي في ما يخص مساءلة الشركات والمرأة الحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية ، والسياسات الاقتصادية والمراقبة ، بالإضافة إلى تنظيم حملات المطالبة بالانضمام إلى البروتوكول الاختياري الملحق بالعهد الدولي الخاص بالحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية .
تيسير عقد اجتماعات إقليمية صغيرة تُركز على موضوع أو أكثر من الموضوعات الأساسية التي تبرز بعد عملية المسح والتحديد الأولية  والمرتبطة بالمجالات الحالية التي يتمحور حولها العمل الجماعي في الشبكة .

الواجبات والمسؤوليات الأخرى

تمثيل الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية في الاجتماعات والمؤتمرات الاقليمية المُوجهة .
الحرص على توفير خدمات الترجمة إلى اللغة العربية في الأنشطة والمناسبات الدولية المُختارة التي تنسقها الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية .
تحديث سجلات جهات الاتصال التي يتم الحصول عليها عن طريق انشطة التواصل وحفظها في قاعدة بيانات مركزية لإدارة الاتصالات في الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية . 
تنفيذ مهمات أخرى وفقا للمقتضى .

التحصيل العلمي والخبرات

حيازة دبلوم في الدراسات العليا في العلوم الاجتماعية أو الحقوق أو الشؤون الدولية أو غير ذلك من الاختصاصات المتصلة بحقوق الإنسان ، بالاضافة إلى خبرة سنتين على الأقل من العمل في مجال حقوق الإنسان والعدالة الاجتماعية .
أو حيازة إجازة  جامعية في العلوم الاجتماعية أو الحقوق أو الشؤون الدولية أو غير ذلك من الاختصاصات المتصلة بحقوق الإنسان ، بالاضافة إلى خبرة ثلاث سنوات على الأقل من العمل في مجال حقوق الإنسان والعدالة الاجتماعية .
امتلاك  الخبرة في العمل على المستويين عبر الاقليمي و \ أو الدولي ، ويفضل أن يشمل ذلك الاستفادة من آليات حقوق الانسان المختلفة .
امتلاك الخبرة في تحليل السياسات أو تنظيم الحملات و \ أو الوصول إلى الجهات المرجعية المختصة القادرة على تحديد الفرص المتاحة أمام جهود الدعوة واستقطاب التأييد في مجال حقوق الإنسان .
سجل مُثبت عن القاء الخطب أمام الجمهور  وتمثيل المنظمات أو المؤسسات أو المشروعات  في الخارج  ، أو التعاون مع العاملين في وسائل الاعلام .
امتلاك الخبرة في إنشاء مواقع على شبكة الانترنت واستحداث قواعد بيانات وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي  ومتابعتها

المعرفة والمهارات والقدرات

إتقان اللغتين العربية والانكليزية شفهيا وخطيا ويُفضل إجادة اللغة الفرنسية .
امتلاك معرفة قوية بسياسة المنطقة وتاريخها ووضعها الاقتصادي .
امتلاك معلومات متينة عن إطار حقوق الانسان بما فيها الحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية ، وقدرة مثبتة على تطبيق المعايير الدولية في حالات خاصة .
القدرة على بناء الأحكام وتكوين الآراء السياسية الفعالة ، وامتلاك شبكة من العلاقات والمعارف في الأوساط والهيئات المعنية بحقوق الانسان والعدالة الاجتماعية .
امتلاك مهارات شخصية قوية .
قابلية العمل ضمن فريق واحد عن بعد 
اتقان استخدام مايكروسوفت أوفيس والتحرير على شبكة الانترنت ووسائل التواصل الاجتماعي

العلاقات التنظيمية
          سيتولى مُيسّر شؤون العضوية والبرامج تقديم التقارير إلى منسق شؤون العضوية والتضامن ، والتنسيق الواسع مع منسق الاتصالات في الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية  فضلا عن منسقي البرامج في الأمانة العامة للشبكة . كذلك سيعمل مُيسّر شؤون العضوية والبرامج مع غيره من أعضاء الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية وحلفائها في منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا وخارجها ، كما عليه المحافظة على التفاعل الدوري مع الأمم المتحدة  و المسؤولين الرسميين أو الشركات الحكومية ، والبعثات الدبلوماسية ، وأحيانا  العاملين في وسائل الاعلام العربية ، وغير ذلك .
الشروط البدنية  وبيئة العمل
تتألف الأمانة العامة من الموظفين العاملين في المكتب المركزي  ومقره في نيويورك فضلا عن مكاتب صغرى في الخارج . يُحافظ الموظفون على التواصل في ما بينهم ويتشاطرون العمل في بيئة تعاونية مركزية.  ستتطلب هذه الوظيفة استخدام  جهاز الكمبيوتر والعمل المكتبي على أساس يومي . كما سيتعين على شاغل هذه الوظيفة نظرا للدور المنوط به السفر إلى  منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا فضلا عن رحلات طويلة إلى نيويورك والسفر الدوري إلى مناطق اخرى .
التعويض
          إن مُيسّر شؤون العضوية والبرامج  وظيفة معفاة بدوام كامل مع فوائد. سيُحدد الأجر وفقا للخبرة وبما يماثل الأجر الذي تدفعه المنظمات غير الحكومية المشابهة . وبطبيعة الحال سيكون مقر العمل في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا .
للراغبين بتقديم الطلبات
          يرجى إرسال السيرة الذاتية والمراجع والرسالة الذاتية إلى الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية على عنوان البريد الالكتروني التالي : [email protected]  وتدوين عبارة " مُيسّر شؤون العضوية والبرامج " (Membership and Program Facilitator)  في الخانة المخصصة للعنوان في البريد الالكتروني . سيستمر قبول الطلبات حتى تُشغل هذه الوظيفة.   .  يُرجى أخذ العلم أنه لن يتم الاتصال إلا بالمرشحين المدرجين على قائمة التصفية . نشكر لكم تفهمكم خلال هذه العملية .
          تخضع سياسة التوظيف  الشبكة العالمية للحقوق الاقتصادية والاجتماعية الثقافية  ، وهي واحدة من مشروعات مركز تايدز ، لشروط لاستخدام التجريبي الاختياري مع اعتماد مبدأ تكافؤ الفرص . لذا نحن نشجع بقوة ونبحث عن الطلبات المقدمة من قبل النساء والأشخاص من ذوي البشرة الملونة بمن فيهم الأفراد الثنائيي اللغة والثقافة ، فضلا عن المثليات والمثليين ومزدوجي الميل الجنسي ومغايري الهوية الجنسانية .  لا يجوز أن يُمارس بحق المتقدمين للوظيفة أو المُستَخدمين أيّ من التمييز العنصري أو الديني  أوالتمميز على أساس الجنس أو الأصل القومي أو العرقي أو السن أو الاعاقة العقلية أو البدنية أو الميول الجنسية أو الهوية الجنسية (وتشمل الحمل والتعبير الجنساني) أو اللون أو الحالة الاجتماعية أو حالة قدامى المحاربين أو الحالة الصحية والطبية أو غير ذلك من التصنيفات المحمية بموجب القانون الاتحاد أو قانون الولاية أو القانون المحلي أو المراسيم. سيتم توفير وسائل تيسيرية معقولة  بحيث يتمكن المتقدمون المؤهلون من ذوي الاعاقة من المشاركة في عملية تقديم الطلبات . يُرجى إخطارنا خطيا بالاحتياجات الخاصة لدى تقديم الطلب.