مقيّم/ة خارجيّ/ة لبرنامج "كن مع الفن"

مقدّمة
المورد الثقافي مؤسسة إقليمية غير ربحية تأسست عام 2003، تسعى إلى دعم الإبداع الفني في المنطقة العربية وتشجيع التبادل الثقافي داخل المنطقة وخارجها. تهدف المؤسسة إلى دعم الفنانين والفاعلين الثقافيين والمؤسسات الثقافية من خلال المنح وبناء القدرات والمنشورات والتشبيك، وإلى نشر وترويج الأعمال الإبداعية المصنّفة خارج التيار التجاري السائد، إقليمياً وعالمياً، وتحسين بيئة العمل الثقافي من خلال الأبحاث والعمل على السياسات الثقافية.

"كن مع الفن" هو برنامج لدعم الفنانين والفاعلين الثقافيين من المنطقة العربية المعرّضين لخطر يهدد سلامتهم وأمنهم في الوقت الحالي سواء بسبب أعمالهم الفنية وأنشطتهم الثقافية، أو بسبب تواجدهم في بيئة غير آمنة في بلدانهم أو خارجها. أطلق المورد الثقافي هذا البرنامج خلال عام 2016 بعد دراسة احتياجات الفنانين والفاعلين الثقافيين المعرضين للخطر في المنطقة وأشكال الدعم المؤمَّنة لهم محلياً ودولياً.

نطاق العمل

• سيتولّى المقيّم/ة مهمّة تصميم وإجراء وتقديم تقرير حول تقييم برنامج كن مع الفن، بالتعاون مع فريق البرنامج. على التقييم أن يتضمّن ما يلي:
• تقييم أهمية البرنامج وفعاليّته وأثره،
• تحليل البيئة الاجتماعية السياسية التي نُفّذ ضمنها البرنامج،
• تحليل التحديات والفرص المستقبلية للبرنامج بهدف تقديم توصيات من شأنها تعزيز قدرته على تحقيق أهدافه وضمان استمراريته على المدى الطويل،
• مناقشة نتائج التقييم مع فريق البرنامج وتضمين النتائج النهائية في تقرير التقييم النهائي.

^{المدّة القصوى المطلوبة لإنجاز العمل هي 20 يوم عمل غير متتالٍ، من دون الحاجة للسفر.}

المخرجات

تقرير أوّلي يشرح:

• منهجيّة التقييم المتّبعة، بما في ذلك منهجيّة اختيار الأشخاص الذين ستتم مقابلتهم واستشارتهم،
• خطّة جمع البيانات (الكمية والنوعية) بالاستناد إلى التقارير والوثائق الداخلية المتوفّرة، بالإضافة إلى الأساليب والأدوات النوعية والكمية التي ستُستخدم خلال عملية البحث،
• جدول زمني مفصّل.

مسودة التقرير التقييمي التي يجب أن تتضمن:

• تحليل السياق الاجتماعي السياسي الذي يُنفّذ ضمنه البرنامج وأخذه بعين الاعتبار عند وضع التوصيات المستقبلية،
• بحث مكتبي يحلّل وثائق البرنامج الداخلية وعملياته وبياناته والتقارير المذكورة في التقرير الأولي،
• تحليل نوعي للمقابلات المتعمّقة التي أُجريت مع:

1. الفنانين المعرضين للخطر الذين تمّ اختيارهم
2. فريق البرنامج
3. أعضاء اللجنة الاستشارية
4. أعضاء شبكة الحماية 
5. الشركاء

تقرير تقييم نهائي يأخذ بعين الاعتبار تعليقات وملاحظات المؤسسة على النتائج وعلى مسودة التقرير التي تتضمن التقييم النوعي والكمّي للأهداف. كما يمكن للتقرير النهائي أن يشمل رسومات بيانية وتوصيات يمكنها أن تساهم في تصوّر وتطوير إمكانيات وفرص لاستمرارية البرنامج.

يجب أن تكون جميع المخرجات المذكورة أعلاه باللغة الإنكليزية مع ملخّص تنفيذي لتقرير التقييم النهائي باللغة العربية.

المؤهّلات المطلوبة

المهارات

• مهارات تحليلية: القدرة على استخدام وتحليل أساليب وأدوات متنوّعة لجمع البيانات الكمية والنوعية،
• مهارات التواصل:

1. إتقان اللغة العربية وإمكانية التحدّث بها بطلاقة، وقدرة على فهم لهجات عربية مختلفة،
2. إتقان الكتابة باللغتين العربية والإنكليزية،
3. القدرة على إجراء مقابلات فردية وجماعية، وإدارة جلسات نقاش،

• إدارة الوقت ومهارات تنظيمية.

الخبرة المهنيّة

• خبرة سابقة في تقييم البرامج أو مهمّات شبيهة تتطلّب مهارات تحليلية وكتابة التقارير. ويتضمّن ذلك:

1. فهم عميق لمبادئ التقييم ومنهجياته،
2. خبرة في جمع البيانات وتحليلها وتأويلها،

• فهم عميق لقطاع الفنون والثقافة في المنطقة العربية.

الصفات الشخصية المتوافقة مع قيم المورد الثقافي وسياساته

• النزاهة التي تكفل إنجاز العمل بموضوعية ومصداقية،
• الاحترافية التي تضمن التفاني وحفظ السرية والأمانة والكفاءة في العمل،
• احترام الآخرين والتعاطف والتسامح،
• القدرة على العمل مع أشخاص من ثقافات وخلفيات مختلفة،
• القدرة على التواصل بشكل إيجابي مع الأطراف المعنيّة كافّة،
• المرونة في التكيّف مع الظروف الطارئة والقدرة على إيجاد حلول للمشكلات.