Manager du pôle jeunesse et société civile
La candidature doit être composée d'une lettre de motivation rédigée en français et d'un curriculum vitae également en français.
Le poste est ouvert aux personnes de nationalité libanaise.
Le ou la responsable du pôle pilote une équipe de 2-3 personnes gérant un portefeuille de projets en prêts et en dons, mis en œuvre par une grande variété d’acteurs (ONG libanaises et internationales, institutions publiques libanaises, opérateurs internationaux, bureaux d’étude) dans les domaines suivants : éducation de base, enseignement supérieur, formation professionnelle et insertion sur le marché de l’emploi, soutien aux acteurs de la société civile.
Le ou la responsable du pôle a pour mission de :
1- Porter le sens et la vision
-Décliner les orientations de l'agence sur son entité et s’assurer de l’appropriation par son équipe
-Fixer des objectifs cohérents, réalistes et pleinement intégrés aux orientations de l'agence
2- Piloter la performance et assure le management de son équipe :
- Organiser l’activité de l’équipe dans le but d’atteindre les objectifs fixés. A ce titre,
• Organiser les activités avec une répartition équitable de la charge de travail
• Accompagner les équipes dans la réalisation de leurs missions
• Définir et suivre les indicateurs d’activité pertinents
• Fixer des objectifs réalistes et atteignables
• Assurer le contrôle qualité
- Identifier les risques liés à son activité (légaux, réglementaires, humains, externes et internes) et s’assure de la mise en place des éléments de maitrise adéquate
3- Développer ses collaborateurs et favorise leur bien-être au travail
-Animer et favoriser une dynamique collective d’équipe :
-Identifier, mobiliser, évaluer et développer les compétences et appétences de ses collaborateurs :
-Recruter et intégrer les nouveaux profils, dans les délais et au bon niveau de compétences requis
4- Agir et penser collectif
-Intégrer l’intérêt collectif de l'agence dans ses prises de décision et ses pratiques
-Promouvoir la coopération entre son équipe et les autres équipes de l'agence
5-Favoriser l'agilité
-Encourager l’esprit d’initiative au service de l’ensemble de l'agence
6- Piloter en direct une partie du portefeuille
- Identification, instruction, formalisation et suivi en exécution de projets
- Contribution à à l'animation du dialogue sectoriel, à la production intellectuelle et au rayonnement de l'agence
- Animation des relations avec l’extérieur (autorités libanaises, bailleurs, ONG, équipe France etc.)
- Animation du suivi et de la communication sectorielle en interne et en externe notamment avec les bailleurs de fonds
ملاحظة:
دليل مدني، شبكة المجتمع المدني، يوفر للمنظمات منصة لنشر الوظائف, وليس مسؤول عن عملية التوظيف. كل منظمة مسجلة على دليل مدني هي مسؤولة بشكل فردي عن منشوراتها وعن عملية التوظيف.
- Lebanon
- بيروت